Статистический анализ и прогнозирование развития рынка труда оренбургской области

На рис. 4 представлена структура безработных Оренбургской области по возрастным группам, сложившаяся к 2009 г. Наибольший удельный вес составляют безработные в возрасте 20-24 года. Данная возрастная категория населения на протяжении достаточно длительного периода времени доминирует в общей численности безработных. При этом наиболее востребованными на рынке труда являются специалисты в возрасте до 28-35 лет.

Рис. 4. Удельный вес безработных Оренбургской области

по возрастным группам в 2009 г.

Среднемесячная численность официально зарегистрированных безработных в период 1999 – 2008 гг. достигала уровня в 9 - 11 тыс. чел., темп роста за весь период был равен 101,1%. По данным 2009 г. этот показатель уже составил 17,1 тыс. чел., увеличившись по сравнению с относительно благополучным 2008 г. в 1,9 раза.

В 2009 г. государственными учреждениями службы занятости было трудоустроено 58,4 тыс. чел., что в 1,4 раза больше соответствующего показателя 2008 г. Однако, если в 2008 г. было трудоустроено 68,0% от численности лиц, обратившихся по вопросам трудоустройства, то в 2009 г. этот показатель снизился до 54,2%.

Результаты проведенного исследования свидетельствуют о том, что основные анализируемые показатели рынка труда Оренбургской области подвержены сезонности. Так, самые «активные» месяцы у работодателей по предложению вакансий это – июнь-сентябрь: рассчитанный по данным за 1996 – 2008 гг. индекс сезонности колеблется в интервале 115–120%, месяцем наибольшего затишья является январь. Обращения незанятых в службы по подбору рабочих мест максимальны в феврале-марте (индекс повышается до 108%), а минимальное число обращений за анализируемый период - в октябре.

Существенной характеристикой регионального рынка труда Оренбургской области является скрытая безработица. В таких отраслях как сельское хозяйство, строительство, транспорт и связь, обрабатывающие производства в 2009 г. резко увеличилась численность работников, работавших неполное рабочее время по инициативе администрации. В целом в 2009 г. этот показатель возрос по сравнению с 2008 г. в 2,4 раза и достиг 34,9 тыс. чел.

На основе проведенного анализа в работе определены основные причины роста безработицы, характерные для большинства сельских территорий исследуемого региона:

• увольнения работников вследствие снижения объемов производства, реструктуризации и ликвидации сельхозпредприятий;
• увеличение обращений в службу занятости длительно неработающих граждан, а также выпускников учреждений общего и профессионального образования;
• уменьшение числа вакансий, заявляемых в органы службы занятости, их несоответствие профессионально-квалификационным характеристикам обращающихся в поиске работы граждан, низкий уровень предлагаемой заработной платы;
• падение престижа рабочих профессий сельскохозяйственного профиля среди молодежи;
• недостаточное финансирование специальных программ активной политики занятости.

Проведенный в работе анализ показал, что управление кадровым потенциалом Оренбургской области также требует постоянного взаимосвязанного мониторинга рынка труда и рынка образовательных услуг, в том числе – данных о соответствии спроса и предложения рабочей силы по профилю и уровню квалификации в разрезе профессий и специальностей, отраслей и муниципальных образований области.

В третьей группе вопросов, посвященных прогнозированию динамики рынка труда Оренбургской области, произведена оценка взаимодействия факторов, определяющих состояние рынка труда, исследованы тенденции и построены модели изменения основных показателей, характеризующих данный рынок, получены прогнозы уровня безработицы в регионе.

Проведенный в работе анализ взаимосвязей основных социально-экономических показателей подтвердил ключевую роль в развитии Оренбургской области сельскохозяйственного производства, даже при наличии развивающейся в регионе нефтедобычи. Так величина валового регионального продукта области в основном зависит от объемов сельскохозяйственной продукции. Среднедушевые денежные доходы населения, среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций и, соответственно, потребительские расходы также сильно коррелируют с объемами продукции сельского хозяйства. В этой связи построенные по данным за 1999 – 2009 гг. модели динамики объемов продукции сельского хозяйства на основе кривых роста и полученные прогнозы позволяют предположить некоторое улучшение ситуации на региональном рынке труда, что в свою очередь, подтверждается тенденциями изменения основных показателей доходов и расходов населения области (табл. 2).

Согласно полученным результатам показатели объемов продукции сельского хозяйства, начисленной заработной платы и потребительских расходов населения по Оренбургской области возрастут к 2011 г. более чем на 1/3. При этом среднедушевые расходы населения будут увеличиваться более интенсивными темпами, чем среднемесячная начисленная заработная плата – коэффициент опережения за период прогноза составляет 1,03.

Таблица 2

Прогноз объема продукции сельского хозяйства и показателей доходов и расходов населения Оренбургской области на период 2010-2011гг.

№	Наименование показателя	Годы	Прогноз	Границы прогноза
				нижняя	верхняя
1	Объем продукции сельского хозяйства, млрд.руб.	2010 2011	61,1 67,2	54,3 60,4	67,9 74,0
2	Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников организаций, руб.	2010 2011	11479,8 12409,9	10106,9 11037,1	12852,7 13782,7
3	Потребительские расходы в среднем на душу населения, в месяц, руб.	2010 2011	5863,9 6581,5	4940,1 5455,6	6787,9 7707,7

Динамика общей численности безработных Оренбургской области за исследуемый период характеризовалась волнообразными изменениями (рис. 5). В 2009 г. вследствие экономического кризиса ситуация на региональном рынке труда существенно изменилась. За один год уровень безработицы в области вырос на 1,7 процентного пункта, превысив на 0,4 процентного пункта значение данного показателя по Приволжскому федеральному округу в целом. За этот же год общая численность безработных в области выросла на 29% и достигла 96,4 тыс. чел.

Рис. 5. Динамика численности безработных в Оренбургской области, тыс. чел.

Построенный на основе моделирования данной динамики среднесрочный прогноз позволяет предположить, что в период преодоления последствий экономического кризиса общая численность безработных в Оренбургской области будет постепенно сокращаться с 82,9 тыс. чел. в 2010 г. до 80,2 тыс. чел. в 2012 г.

Анализ внутригодовой динамики уровня официально зарегистрированной безработицы в Оренбургской области проводился в разрезе выявления тенденции и сезонной составляющей. Проверка гипотезы об отсутствии сезонного компонента в уровнях данного показателя, реализованная на основе критерия “пиков” и “ям”, показала, что с вероятностью 95% можно утверждать, что в изменении уровня безработицы населения области сезонная составляющая имеет место.

В связи с этим прогноз численности официально зарегистрированных безработных в Оренбургской области был осуществлен на основе трендсезонных моделей, построенных на основе помесячных данных за 1999 – 2009 гг. В качестве модели, лучшим образом аппроксимирующей тенденции изменения данного показателя за рассматриваемый период, на которую в последующем мультипликативно были наложены индексы сезонности, выбрана модель следующего вида:

Согласно полученным на основе данной модели прогнозам численность официально зарегистрированных безработных в Оренбургской области с учетом индекса сезонности к началу 2011 г. может превысить 25 тыс. чел. В то же время, данный уровень может быть скорректирован под воздействием факторов, обусловленных постепенным завершением кризисных процессов в экономике страны в целом, и в Оренбургской области, в частности.

В заключении диссертации сформулированы основные выводы и рекомендации, вытекающие из ее содержания.

Список публикаций основных положений диссертационного исследования

Публикации в журналах, рекомендованных ВАК Минобрнауки России:

1. Стройкина Н.В. Методологические основы и информационная база системы показателей статистики регионального рынка труда // Экономика. Статистика. Информатика. Вестник УМО. – 2011. – №3 – 0,5 п.л.
2. Стройкина Н.В., Минашкин В.Г. Динамика изменения конъюнктуры рынка труда в условиях кризиса в Оренбургской области // Экономика. Статистика. Информатика. Вестник УМО. – 2010. – №1 – 0,5 п.л. (авт. – 0,3 п.л.).
3. Стройкина Н.В.Факторы и тенденции формирования регионального рынка труда Оренбургской области // Экономические науки. – 2008. – №12 – 0,5 п.л.

Статьи, материалы научных конференций: